为进一步加强辅导员队伍建设，帮助辅导员更好地掌握学生工作的规律和方法，提高工作能力和水平，在学院党委的高度重视和积极推动下，在省教育厅德育中心的大力支持下，我院于2021年12月28-29日期间成功举办了首届辅导员素质能力提升培训班。院长张安兵、副院长杨爱花出席培训会并讲话。
张安兵院长指出，辅导员们的工作很辛苦，这支队伍为学院的发展作出了突出贡献， 向大家表示感谢！同时，也提出了如何围绕学院“一年见成效，三年大变化，五年创一流”目标蓝图，培育具有学院属性的辅导员工作特色文化的思考。随后，张院长结合自身的经历和对辅导员工作的感受，对辅导员们提出了四点要求：一是要做一名正直、有底线的辅导员；二是要努力把学生培养成为有责任、有担当、有温度的人；三是要做一名能坚持、有恒心、善规划的辅导员；四是要做一名善思考、守规则、有格局的辅导员。最后，张院长鼓励辅导员们要突破思维天花板，敢想、敢做、敢于创新，上下齐心，共同开辟学生工作新的篇章，并预祝全体学工人2022年新年快乐！身体健康！
杨爱花副院长主持并总结了此次培训会的组织过程和收获，回顾了本学期学生工作的点点滴滴，表达了对全体学工人辛勤付出的感谢，并对大家提出3点要求：一是寒假期间，疫情防控不放松，坚持好晨午检、日报告和零报告等制度。二是要督促开展好“三个一”活动。三是要回顾分析一下2021年的工作，规划好2022年的工作，要像诊改要求的那样，通过制定目标，诊断改进，实现自身能力水平的螺旋上升，成就更美丽的自己！同时也向全体学工人送上了2022年的新年祝福。
此次培训，我们请到了河北农业大学、河北师范大学、河北工业职业技术大学和河北交通职业技术学院的4位具有丰富经验和丰硕成果的专家型辅导员，他们结合自己从事辅导员工作的经验和体会，分别做了“大学生心理危机识别与应对” “高效学习型辅导员职业能力提升”“大数据时代高校网络舆情研判及应用策略 ”“主题班会育人功能的案例实践与思考 ”等4场报告，有理论、有深度，有案例、有分析，有凝练、有升华，有成果、有感悟，让广大辅导员深受启发，收获满满，大家不仅对辅导员工作的意义有了新的认识，更明确了下一步工作的目标和努力的方向。我们相信，在院党委的坚强领导下，在各部门的紧密配合下，在全体学工人的团结努力下，我院学生工作一定能够再上新台阶，实现新跨越。
